Best practice til at skabe trivsel på arbejdspladsen

Trivsel på arbejdspladsen er afgørende for både medarbejdernes engagement og virksomhedens succes – og som leder eller HR-medarbejder kan du gøre en stor forskel. En arbejdsplads med høj trivsel skaber bedre samarbejde, lavere sygefravær og øget produktivitet.

Men hvordan arbejder succesfulde virksomheder med trivsel? Hvilke metoder virker bedst i praksis?

På dette webinar ser vi nærmere på best practice inden for trivsel – baseret på erfaringer fra virksomheder, der lykkes, og viden fra førende eksperter og forskning på området. Du får konkrete værktøjer til, hvordan du som leder kan fremme trivsel i dit team og skabe et sundt arbejdsmiljø, hvor medarbejderne føler sig trygge, motiverede og engagerede.

‍

På webinaret får du:

• Indsigt i betydningen af trivsel: Forstå, hvordan trivsel påvirker medarbejdernes præstation, engagement og arbejdsglæde.
• Værktøjer til at fremme trivsel: Lær konkrete metoder til at skabe en kultur, hvor medarbejderne trives – både individuelt og i fællesskab.
• Forebyggelse af mistrivsel: Få strategier til at identificere og håndtere faktorer, der kan true trivslen, før de bliver et problem.‍
• Best practice og erfaringer fra succesfulde virksomheder: Lær af dem, der allerede har skabt en stærk trivselskultur, og bliv inspireret af deres tilgang.

‍

Hvem bør deltage:

• Ledere, der ønsker at styrke trivsel i deres team og organisation.
• HR-professionelle, der arbejder med at implementere trivselsfremmende initiativer.

‍

Praktiske oplysninger

Dato: 27. marts 2025
Tid: 08:00-08:30
Pris: Gratis

‍

Kort om vært og oplægsholder:

Henrik J. Mondrup: International anerkendt forfatter i forskningsbaseret eLearning og CEO & founder af OrbisCure.
‍
Samuel Kirk-Haugstrup: Erhvervspsykolog med speciale i forebyggelse af stress på arbejdspladsen. Oplægget er baseret på viden indsamlet fra 21 af landets førende læger og psykologer og fra samarbejde med danske virksomheder.